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多作贡献的机会 工资奖金 实现潜能 寻求挑战性工作
避免惩罚 自我价值感强 追求社会地位的实现 受到领导表扬 寻求挑战性的工作
提升个人潜力 增强工作能力与晋升机会 得到更多的收入 获取更高的社会地位 获得表扬
内源性动机也称内部动机 外源性动机也称外部动机 一个人为了争当先进工作者而努力工作,这是内源性动机 一个人由于对某项工作感兴趣而努力工作,这是外源性动机
为了提薪而努力工作,这是外源性动机作用的表现 外源性动机也称为内部动机 外源性动机与内源性动机互补 与内源性动机相比,外源性动机更难控制 人们对活动本身感兴趣,为了活动而活动,这是内源性动机作用的表现
内源性动机是指人做出某种行为是为了获得行为带来的成就感 外源性动机是指人做出某种行为是为了获得物质或社会报酬 追求高社会地位属于内源性动机 谋求多拿奖金属于外源性动机
提升个人潜力 增强工作能力与晋升机会 得到更多的收入 获取更高的社会地位 获得表扬
为了提薪而努力工作是外源性动机作用的表现 人们对活动本身感兴趣,为了活动而活动,这是内源性动机作用的表现 外源性动机与内源性动机互补 为了获得成就感是外源性动机作用的表现 内源性动机也称为外部动机
内源性动机是指人做出某种行为是为了获得行为带来的成就感 外源性动机是指人做出某种行为是为了获得物质或社会报酬 追求高社会地位属于内源性动机 谋求多拿奖金属于外源性动机
为了提薪而努力工作,这是外源性动机作用的表现 人们对活动本身感兴趣,为了活动而活动,这是内源性动机作用的表现 外源性动机与内源性动机互补 与内源性动机相比,外源性动机更难控制 内源性动机也称为外部动机
出于内源性动机的人完成某种工作是为了行为的结果 出于内源性动机的人喜欢具有挑战性的工作 出于内源性动机的人会为了避免惩罚而去完成某种行为 出于内源性动机的人比较注重工作所带来的报偿,如表扬,社会地位等