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企业文化的整合方式有()。

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企业资产的整合  人力资源配置  企业组织的重构  企业文化融合  
增发新股  企业组织的重构  人力资源配置和企业文化的融合  企业资产的整合  
企业文化建设的根本目的是促使企业员工学习科学文化知识  企业形象是企业文化的核心,企业价值观居于次要位置  企业规章制度是企业管理的基础,一般不作为企业文化的内容  企业文化在整个企业经营管理过程中,具有整合功能  
企业文化具有导向功能  企业文化具有整合功能  企业文化具有娱乐功能  企业文化具有激励功能  
企业资产的整合  人力资源配置  企业文化的融合  企业组织的重构  
企业文化建设的根本目的是促使企业员工学习科学文化知识  企业形象是企业文化建设的核心。企业价值观居于次要地位  企业规章制度是企业管理的基础,一般不作为企业文化的内容  企业文化在整个企业经营管理过程中。具有整合功能  
资产整合  人力资源整合  企业组织整合  企业文化整合  
经营宗旨的整合  经营市场的整合  企业形象的整合  道德行为准则的整合