当前位置: X题卡 > 所有题目 > 题目详情

培训的分类及内容包括( )。

查看本题答案

你可能感兴趣的试题

入职培训  操作层次员工的知识和能力培训  专题培训  以上三项都包括  
决策管理层培训  新员工入职培训  员工职业素质培训  饭店服务及管理技巧专题培训  
经营项目  培训能力  培训内容  教练员数量  
基本技能培训  新员工培训  应急性培训  岗前培训  
员工岗位知识和技能的分析  员工年龄段划分  员工工作状况分类  确定培训对象  员工学历分类  
培训目标  培训内容  培训指导者  培训方法  
入职前培训  操作层员工的知识和能力培训  管理层员工的知识和能力培训  专题培训  晋升培训  
教材大纲  信息存储和输出形式  培训需求内容  内容并归纳整理分类  
公司整体培训计划  部门的培训计划  个人的培训计划  公司年度培训计划  
按对象分类  按主题分类  按来源分类  按信息内容分类  按通用分类表分类  @G.  
培训目标  培训内容  培训指导者  培训方法  
国内培训  国外培训  分类培训  施工现场培训  模拟机培训  
集中培训  分类培训  重点培训  委托培训  
专业知识与技能  内部培训  外派培训  企业文化认知  管理知识与技能  
对员工技能的分类  培训对象分类  安排会议时间  安排会议讨论内容  培训需求结果的整理  
与态度,价值观以及陶冶人格情操教育相适应的培训方法  与基础理论知识教育培训相适应的培训方法  与实践性培训相适应的培训方法  与技能培训相适应的培训方法  基本能力的开发方法  
培训对象  培训内容  培训方法  培训地点  培训目的  

热门试题

更多