首页试卷库试题库

当前位置： X题卡 > 所有题目 > 题目详情

在建设项目人力资源组织规划中，关于职位分析的描述不正确的是( )。

查看本题答案

包含此试题的试卷

投资项目管理师《单项选择》真题及答案点击查看

你可能感兴趣的试题

在建设项目人力资源管理中获得需要的人员并分排到胜任的职位工作

组织规划人员任用团队能力开发薪酬管理与激励

建设项目人力资源管理中组织规划的职位分析应以为前提重视动态管理

工作分析稳定跟踪

在建设项目人力资源管理中识别分析并分配职位的角色和职能以及工作报告关系指的是

组织规划人员任用团队能力开发薪酬管理与激励

在建设项目人力资源管理中职位分析是______环节的主要工作内容之一

人员任用组织规划团队能力开发绩效管理

在建设项目人力资源管理中识别分析并分配职位的角色和职能及其工作报告关系的是

组织规划人员任用团队能力开发薪酬管理与激励

在建设项目人力资源组织规划中职位分析的成果主要以表现出来

任务表技术经验岗位分析职能描述书

对建设项目人力资源管理中组织规划成果的表述不正确的是

组织关系可用组织结构图以及职位描述书进行表达建设项目组织结构有多种基本模式在大型项目中，职能分工表可能建立在多个层次上职位的角色和职能与其工作范围和目标紧密相关，只能用一个职能分工表来表示

在建设项目人力资源组织规划的成果中可用组织结构图以及职能描述书进行表达

人际关系组织关系人员计划用户

在建设项目人力资源管理中识别分析并分配职位的角色和职能与其工作报告关系的是

组织规划人员任用团队能力开发薪酬管理与激励

包括职位分析和人员管理计划等它识别分析并分配职位的角色和职能以及工作报告关系

人力资源管理组织规划组织管理建设项目组织

热门试题

更多

热门题库

更多

土地估价相关知识投资项目管理师安全评价师房地产经纪职业导论房地产经纪业务操作房地产经纪专业基础房地产交易制度政策招标师资产评估师环境影响评价相关法律法规环境影响评价技术导则与标准环境影响评价技术方法环境影响评价案例分析一级注册计量师二级注册计量师一级结构工程师