你可能感兴趣的试题
质量管理体系的建立是企业按照八项质量管理原则,制定企业的体系文件,确定企业的作业内容、程序要求和工作标准,并将质量目标分解落实到相关层次、相关岗位的职能和职责中,形成企业质量管理体系执行系统的一系列工作 质量管理体系的建立还包含着员工培训,使员工了解体系工作和执行要求,创造全员参与企业质量管理体系运行的条件 质量管理体系的建立需识别并提供实现质量目标和持续改进所需的资源,包括人员、基础设施、环境、信息等 在质量管理体系运行的过程中,按各类体系文件的要求,监视、测量和分析过程的有效性和效率,做好文件规定的质量记录,持续收集、记录并分析过程的数据和信息,全面体现产品的质量和过程符合要求及可追溯的效果 按文件规定的办法进行管理评审和考核,评审考核不应针对发现的主要问题,采取改进措施
相关方是指“与组织的业绩或成就有利益关系的个人或团体”,组织的相关方包括顾客 供方是指提供产品的组织或个人,不可以是组织内部的 质量管理手册是指规定质量管理体系的各过程的文件 质量管理体系是在质量方面指挥和控制组织的管理体系 记录是阐明所取得的结果或提供所完成活动的证据的文件。
对某一组织而言质量管理体系是唯一的 建立质量管理体系并形成文件化 对某一组织而言质量手册是唯一的 建立一套质量管理的文件体系 基于过程方法的质量管理体系
质量管理体系程序文件是质量管理体系的非重要组成部分,是质量手册具体展开和有力支撑 质量管理体系程序可以是质量管理手册的一部分,也可以是质量手册的具体展开 对于较小的企业有一本包括质量管理体系程序的质量手册足矣,而对于大中型企业在安排质量管理体系程序时,应注意各个层次文件之间的相互衔接关系,下一层的文件应有力地支撑上一层次文件 质量管理体系程序文件的范围和详略程度取决于组织的规模、产品类型、过程的复杂程度、方法和相互作用,以及人员素质等因素 程序文件不同于一般的业务工作规范或工作标准所列的具体工作程序,而是对质量管理体系的过程方法所需开展的质量活动的描述
应评价质量管理体系的绩效 应评价质量管理体系的有效性 质量管理体系评价的结果应保留形成文件的信息 以上都对
质量手册、质量记录 质量手册、质量管理体程序文件 文件控制、质量记录、纠正措施 质量手册、质量记录、质量管理体系程度文件
质量手册 质量管理体系发展规划 质量记录 质量管理体系程序文件 作业指导书
质量方针 质量手册 质量记录 质量管理的程序性文件
质量管理体系要求是通用的,产品要求是具体的 质量管理体系要求是由GB/T 19001标准规定的 质量管理体系要求通过质量管理体系文件来体现 质量管理体系要求是对产品要求的补充 产品要求是质量管理体系要求的理论基础
质量管理体系是客观存在的 质量管理是管理层的工作 可以有多个质量手册 形成文件的程序只有一个 质量手册是质量管理体系的唯一文件
质量手册 质量管理体系程序文件 质量记录 管理体系标准
应评价质量管理体系的绩效 应评价质量管理体系有效性 质量管理体系评价的结果应保持形成文件的信息 以上都对
标准样品是文件 图纸不是文件 记录是文件 记录表格不是文件