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员工的能力和文化程度 员工的职责 员工所承受的风险 员工的年龄
主持管理评审 实施内部审核 建立、实施与保持OSHMS 编写体系文件
监测管理方案与运行准则的实施与符合情况 监测事故的发生情况 监测职业病的发病情况 监测体系的失效情况
指导生产经营单位建立预防为主、持续改进的管理模式 确保并促进员工对职业健康安全管理工作的参与 阐明整体职业健康安全目标和改进职业健康安全绩效的承诺 便于生产经营单位宣传职业健康安全管理体系
职业安全健康管理体系文件在满足充分性和有效性的前提下，应做到全面化、最大化 职业安全健康方针应阐明整体职业安全健康目标和改进职业安全健康绩效的承诺 管理评审应指出方针、目标及职业安全健康管理体系其他要素可能需要进行的修改，但不需构成文件 绩效测量和监测包括主动测量和检测及被动测量和监测 职业安全健康管理体系的核心是为生产经营单位建立一个动态循环的管理过程，以持续改进的思想指导生产经营单位系统地实现其既定的职业安全健康目标
主持管理评审 实施内部审核 建立、 实施与保持 OSHMS 编写体系文件
要求生产经营单位的最高管理者依据确定的时间间隔对职业健康安全管理体系进行评审，以确保体系的持续适宜性、充分性和有效性 要求生产经营单位针对绩效测量与监测、事故事件调查、审核和管理评审活动所提出的纠正与预防措施，制定具体的实施方案并予以保持，确保体系的自我完善功能，并不断寻求方法，持续改进生产经营单位自身职业健康安全管理体系及其职业健康安全绩效，从而不断消除、降低或控制各类职业健康安全危害和风险 生产经营单位针对职业健康安全管理体系绩效测量与监测、事故事件调查、审核和管理评审活动所提出的纠正与预防措施的要求，应制定具体的实施方案并予以保持，确保体系的自我完善功能 持续改进。生产经营单位应不断寻求方法持续改进自身职业健康安全管理体系及其职业健康安全绩效，从而不断消除、降低或控制各类职业健康安全危害和风险
指导生产经营单位建立预防为主、持续改进的管理模式 确保并促进员工对职业健康安全管理工作的参与 阐明整体职业健康安全目标和改进职业健康安全绩效的承诺 便于生产经营单位宣传职业健康安全管理体系
所辨识出的危险危害因素的数量 员工的职业安全健康素质 相关法律义务与职业安全健康方针要求 是否能够通过认证
湘公网安备 43130202000226号