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针对目标全部实现的护理诊断,停止相应护理措施 针对目标部分实现的护理诊断,修订相关护理计划 针对不存在的诊断,删除相关护理计划 针对判断错误的诊断,修改相关护理计划 针对未发现的护理诊断,增加相应的护理计划
护理目标实现与否 护理目标未实现的原因 有无新的健康问题 修订诊断目标和措施 护理诊断是否正确
目标数目越多越好 目标应明确、恰当 目标都由下级完成 目标数目越少越好 未实现目标的部门和个人应严惩
护理目标未实现的原因 护理诊断是否正确 护理目标实现与否 有无新的健康问题 修订诊断目标和措施
原始资料的全面和可靠程度 护理诊断的正确性 护理目标的现实性 护理措施的可行性 评价方法的合理性
评价主要包括教育目标是否实现和重审健康教育计划 教育结果一般分为三种:目标完全实现、部分实现和没有实现 病人行为和教育计划预期的一样,属于目标完全实现 病人只是接受健康知识但并未在行为上改变,属于目标没有实现 总结评价可以全面反映健康教育程序的成败
护理效果是否满意 护理措施是否落实 评价反馈是否实现 护理目标是否达到 护理问题是否解决
护理效果是否满意 护理措施是否落实 评价反馈是否实现 护理目标是否达到 护理问题是否解决
护理目标未实现的原因 护理诊断是否正确 护理目标实现与否 有无新的健康问题 修订诊断目标和措施
病人出现了新问题 护理诊断错误 护理计划和目标的可行性差 护理措施未得到有效落实 护理评估收集到的资料不全面、不准确
护理效果是否满意 护理措施是否落实 评价反馈是否实现 护理目标是否达到 护理问题是否解决