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民法的基本原则是贯穿于民事立法、司法、法律解释过程中，起着指导作用的准则 民法基本原则绝对不能直接适用于民事活动中 民法基本原则抽象了具体制度中的价值 民法基本原则反映了民事活动应遵循的一般规则
劳动法的基本原则是劳动法律部门指导性,纲领性的法律规范 不同的法律部门有着不同的基本原则 劳动法的基本原则有着高度的稳定性 劳动法的基本原则具有高度的权威性 劳动法基本原则是调整劳动关系的基本准则
劳动法的基本原则是劳动法律部门中指导性、 纲领性的法律规范 不同的法律部门有着不同的基本原则 劳动法的基本原则有着高度的稳定性 基本原则具有高度的权威性 劳动法基本原则是调整劳动关系的基本准则
公序良俗原则 权利公示原则 权利法定原则 自愿原则 禁止滥用权利原则
民法的基本原则贯穿于整个民事立法 民法的基本原则对各项民事制度和全部民法规范起统率和指导作用 民法的基本原则是民事法律制度所特有的基本原则 民法的基本原则是民事法律制度的立法精神与灵魂 婚姻自由原则是民法的基本原则
民法的基本原则在司法实务中具有重要意义，具有评价功能和补充功能。 民法基本原则的评价功能表现在，民法基本原则可以帮助我们准确地理解民法的精神实质，正确地评价民事关系当事人的行为，以便正确地适用民法。 民法基本原则的补充功能表现在，民法基本原则可以补充法律漏洞。由于民事关系具有广泛性、复杂性和发展性，民法不可能对各种民事关系都做出规定，民法不能如刑法那样实行“法定主义”。民法在调整社会关系上必然存在一定的不足，亦即存在法律漏洞，对于法律没有规定的民事关系，当事人发生纠纷时就需要依民法的基本原则来解决。 诚实信用是民法的基本原则之一。
劳动法的基本原则是劳动法律部门指导性、纲领性的法律规范 不同的法律部门有着不同的基本原则 劳动法的基本原则有着高度的稳定性 基本原则具有高度的权威性 劳动法基本原则是调整劳动关系的基本准则
合法原则 平等原则 自愿原则 诚实信用原则 公平原则
公序良俗原则 权利公示原则 权利法定原则 自愿原则 禁止滥用权利原则
平等、 自愿、 公平原则 诚信原则 守法与公序良俗原则 绿色原则
劳动法的基本原则是劳动法律部门指导性、纲领性的法律规范 不同的法律部门有着不同的基本原则 劳动法的基本原则有着高度的稳定性 基本原则具有高度的权威性 劳动法基本原则是调整劳动关系的基本准则
平等原则、自愿原则 公平原则、诚实信用原则 守法原则 公序良俗原则 禁止权利滥用原则
权益保护原则 平等原则 自愿原则 诚实信用原则 公平公正原则
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