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在职培训对于企业行为和员工行为没有影响 在职培训对企业行为有影响，但是对员工个人的行为没有影响 在职培训中包含的特殊培训内容有助于抑制员工的离职倾向 在职培训中包含的一般培训内容有助于抑制员工的离职倾向
对于某一种类的风险,生产经营单位应当根据存在的重大危险源和可能发生的事故类型,制定相应的综合应急预案 专项应急预案应当包括本单位的应急组织机构及其职责、预案体系及响应程序、事故预防及应急保障、应急培训及预案演练等主要内容 对于危险性较大的重点岗位,生产经营单位应当制定重点工作岗位的现场处置方案
②①③⑤④⑥⑦⑧⑨ ①②③④⑤⑥⑦⑧⑨ ②①③⑤④⑦⑥⑧⑨ ①③②④⑤⑥⑦⑧⑨
创作内容及时间都必须是古代 创作内容及时间都不一定是古代 创作内容必须是古代，创作时间未必 没有要求
在职培训对于企业行为和员工行为没有影响 在职培训对企业行为有影响，但是对员工行为没有影响 在职培训中包含的特殊培训内容有助于抑制员工的离职倾向 在职培训中包含的一般培训内容有助于抑制员工的离职倾向
对课程开发方案实施步骤的审定 对于课程开发方案指导思想的审定 对于培训课程的目标制定准确的审定 对于培训课程的针对性和客观性的审定 对于培训课程开发方案具体内容的审定
对于中层人员应以灌输理念能力为主 对于高层管理人员应采取短期而密集的方式 对于基层员工，需要加强其专业技能的培训 要根据不同的培训对象和培训内容来设计相适应的培训方法
对于中层人员应以灌输理念能力为主 对于高层管理人员应采取短期而密集的方式 对于基层员工，需要加强其专业技能的培训 要根据不同的培训内容来设计相适应的培训方法
对于所授培训内容应彻底了解 对于培训工作有高度兴趣 对于所用教材应能随时补充和修正 根据培训政策制定培训计划
岗前培训活动是否适当 培训内容是否容易理解 岗前培训活动的成本大小 受训人员的工作效率是否提高
教学安排尽可能合理严密，课程要如期开始和完成 内容要选择实用性强、与工作生活紧密联系、可以快速理解和掌握的 内容要少而精，突出重点，能在实践中用上一二 不让学员难堪，也不让学员隐身
企业的安全教育培训由企业自主实施 企业不具备安全培训条件的可以委托其他有安全培训条件的机构进行，保证安全培训的责任由该机构负责 对于某纺织企业新从业人员的安全教育培训不应少于20学时 某矿山新招的井下作业人员还应当在有经验的职工带领下实习满3个月后，方可独立上岗 某甲醇生产企业的主要负责人每年再培训不得少于16学时
在职培训对于企业行为和员工行为都没有影响 在职培训对于企业行为有影响，对于员工行为没有影响 在职培训对于企业行为和员工行为都有影响 在职培训对于企业行为没有影响，对于员工行为有影响
有助于培训人员阐述和讲解培训内容，使学员容易接受 将所学的内容，尤其是较复杂的教材内容分层次与段落，主次分明；便于学员理解和掌握 可以扩大.巩固学员的感知力 是课堂培训内容的逻辑主线，是学员记学习笔记的主要依据 可突出课堂培训重点，有利于学员理解和掌握知识
培训内容主要是基础业务知识教育 主要针对新员工的培训 又称定向培训 职前培训可有可无 它是培训的开始
为了使学员听懂，培训内容难度应很低 需考虑培训对象的实际情况 可以通用，不用考虑培训对象 为体现教师水平，培训内容难度应很高
国际部HSE培训计划 国际部HSE培训课件 风险管理的依据 HSE培训内容与岗位对照表
在职培训对于企业行为和员工行为没有影响 在职培训对企业行为有影响，但是对员工个人的行为没有影响 在职培训中包含的特殊培训内容有助于抑制员工的离职倾向 在职培训中包含的一般培训内容有助于抑制员工的离职倾向
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