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发布时间: 2020-09-09
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周经理喜欢用六顶思考帽法来讨论问 题在这种思考法中蓝色的帽子代表
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齐先生所在的公司各个团队之间联系很 密切大家互相协作在他们团队之间不 太可能发生的情况是
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在训练的督导和检查环节不管是正式 还是非正式的检查都应当包括
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在分析了活动跟踪表以后赵冲发现 自己很多时间都浪费在了无意义的事情上 为了区分事情的轻重缓急赵冲可以
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根据工作优先级划分赵冲首先应该考 虑的任务
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