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发布时间： 2021-01-30
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目标不是一成不变的应根据外部环境的变化及时调整与修正使其更好 地实现企业的宗旨这就是确定企业目标的原
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企业管理层次的差异决定了目标体系的垂直高度这样企业目标就成了 一个有层次的体系和网络即是目标的特征
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泰罗的科学管理理论既重视技术因素也重视社会因素
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统计师和会计师喜欢用复杂的表格形式工程技术人员喜欢用数据或图表形式因此组织建立的控制系 统必须切合管
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通常组织的宗旨教师空泛而笼统的
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