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多项选择

推荐等级：

发布时间： 1970-01-01

试卷分类：人力资源职业道德(公共科目)
卷面总分：100分
答题时间：120分钟
试卷类型：模拟试题
练习次数：11次
试卷题量：0题

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试卷预览

1多项选择题 3分

人本管理中人的需要是

A. 社会的人的需要
B. 企业投资者的需要
C. 企业全体员工的需要
D. 企业获取的需要
E. 企业人的智力需要

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2多项选择题 3分

属于现代人力资源管理的基本测量技术

A. 工作岗位研究
B. KPI技术
C. 关键事件访谈
D. BSC技术
E. 人员素质测评

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3多项选择题 3分

人力资本投资支出包括

A. 实际支出
B. 心理损失
C. 直接支出
D. 间接支出
E. 时间支出

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4多项选择题 3分

人本管理原则包括

A. 人的管理第一
B. 和谐人际关系
C. 员工和组织共同发展
D. 满足社会需要
E. 构建以人为中心的组织机构

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5多项选择题 3分

管理开发的基本手段包括

A. 法律手段
B. 行政手段
C. 经济手段
D. 宣传教育手段
E. 目标管理手段

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