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单项选择

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发布时间: 1970-01-01

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1最佳选择题 3分

是企业实施绩效管理活动的准则和行为的规范

  • A. 绩效管理制度
  • B. 绩效管理目标
  • C. 绩效管理内容
  • D. 绩效管理方法
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2最佳选择题 3分

在考评的组织实施阶段无须注意

  • A. 考评信息的虚假程度
  • B. 考评的准确性
  • C. 考评结果的反馈方式
  • D. 考评的公正性
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3最佳选择题 3分

要求参加者事先准备一些问题并要掌握提问和聆听的时机

  • A. 双向倾听式面谈
  • B. 绩效指导面谈
  • C. 单向劝导式面谈
  • D. 绩效计划面谈
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4最佳选择题 3分

关键事件法的缺点是

  • A. 不能了解下属如何消除不良绩效
  • B. 记录和观察费时费力
  • C. 无法为考评者提供客观事实依据
  • D. 不能贯穿考评期始终
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5最佳选择题 3分

是假设员工工作行为和绩效整体呈正态分布的一种方法

  • A. 关键事件法
  • B. 行为观察法
  • C. 强制分布法
  • D. 目标管理法
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